為進(jìn)一步強化公司經(jīng)營管理創(chuàng)新突破發(fā)展，推動公司全面深化改革，激發(fā)干部職工管理創(chuàng)新意識，對標(biāo)學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理模式和管理方法，促進(jìn)轉(zhuǎn)變觀念，7月5日，公司黨委書記、董事長曾冉帶領(lǐng)班子成員、生產(chǎn)分廠、職能部門負(fù)責(zé)人60余人前往法士特集團(tuán)及秦川集團(tuán)秦創(chuàng)原基地參觀交流學(xué)習(xí)。
公司一行先后參觀了秦川集團(tuán)秦創(chuàng)原基地、法士特高智新廠區(qū)、三萬三車間、五萬四車間，大家深入了解了企業(yè)“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”創(chuàng)新成果、“信息化、智能化”發(fā)展進(jìn)程，充分感知了現(xiàn)代企業(yè)對品質(zhì)的不懈追求，對技術(shù)革新的無止境探索，對管理方法的精益求精。通過現(xiàn)場零距離參觀，大家紛紛贊嘆國有企業(yè)在裝備制造領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展的“中國速度”“中國奇跡”。
隨后，大家以求知、求實、求新的態(tài)度與法士特制造部、采購部、銷售部、質(zhì)量管理部、物流部、研究院、戰(zhàn)略運營部等相關(guān)部門進(jìn)行了一對一深入的座談與交流，結(jié)合各自崗位職責(zé)探討工作中遇到的難點問題，分享好做法、好經(jīng)驗，以求相互借鑒，共同進(jìn)步。
不登高山，不知天之高也；不臨深溪，不知地之厚也。通過此次觀摩學(xué)習(xí)，大家拓寬了視野，解放了思想，理清了思路，紛紛表示，要結(jié)合實際，將法士特在管理理念、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、人才隊伍建設(shè)等方面先進(jìn)的管理模式和管理方法，融入到工作中，擔(dān)當(dāng)作為，在“求實、提質(zhì)、增效”上動腦筋、下功夫，推動公司改革發(fā)展取得新成效。
